- 2024年11月15日12/27（金）「経営・人事トップ向け特別イベント」に登壇します。
「新しい現場力」で実現するDE＆Iと評価制度の再構築
新刊出版記念！
日本企業の現場力は死んだ。
今こそ新しい現場力だ。◎開催日時： 12月27日（金）14:00〜18:00
◎会場：神田スクエアホール
東京都千代田区神田錦町二丁目2番地1 (2階)
◎参加費：無料
◎詳細とお申込み： https://event.unipos.me/webinar/20241227/?utm_source=guest#formプログラム
14:00～14:15 オープニング・主催者講演
人的資本経営の実践―試行錯誤の現場からわかること
田中 弦 Unipos株式会社 代表取締役社長CEO14:15～14:45 専門家登壇 基調講演
新しい現場力再生編―最強の現場力にアップデートする実践的方法論―
遠藤 功 氏 株式会社シナ・コーポレーション 代表取締役14:50～15:20 実務家登壇 単独講演
グローバルものづくり企業の挑戦―評価制度の再構築から学ぶDE&I―
阿部 恵成 氏 三菱電機株式会社 常務執行役 CHRO（グローバル人財戦略、人事総務担当、人財統括部長）、広報担当15:20〜15:50 専門家×実務家 ディスカッション
個性が最大限に発揮される組織づくり―現場力のパラダイムシフト―16:00～17:00 オフライン限定ワークショップ ディスカッション
自社の人事戦略に活かす超実践型ワークショップ
―遠藤氏監修ワークシートより―
遠藤 功 氏 株式会社シナ・コーポレーション 代表取締役17:00～18:00 オフライン限定交流会
名刺交換や意見交換のお時間です。 - 2024年07月17日8/1（木）カルチャー変革を起こす！～イノベーションが生まれる組織のための人事評価～に登壇します。
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■開催概要
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・テーマ： カルチャー変革を起こす！～イノベーションが生まれる組織のための人事評価～
・主 催： ProFuture株式会社／株式会社SmartHR
・開催日： 2024年8月1日（木）13:00～15:00
※終了時間は変更となる可能性がございます。
・会 場： オンライン（Zoomウェビナー）
・対 象： 人事・労務担当者、情報システム担当者、経営者、経営企画に従事されている方
・定 員： 300名
・詳細・お申し込み： こちらから
・参加費： 無料
・視聴&アンケート回答特典：
抽選で30名様に、遠藤功氏の著書『「カルチャー」を経営のど真ん中に据える』（1,980円／税込）を進呈
・締 切： 2024年7月29日（月）10:00
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■プログラム
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〇13:00～13:30 〈基調講演〉
「カルチャー変革を起こす！ 現場からはじめる組織改革へのヒント～」
・遠藤 功氏 株式会社シナ・コーポレーション 代表取締役〇13:30～14:00 〈企業人事講演〉
「セブン銀行におけるカルチャー変革の実践
～経営層を巻き込み、全社員の意識改革と行動変容へ～」
・稲垣 一貴氏
株式会社セブン銀行 常務執行役員 人事部、
総務部担当 兼 株式会社セブン・カードサービス 常務執行役員
総務人事部担当
・中山 知章氏
株式会社セブン銀行 常務執行役員
セブン・ラボ部 コーポレート・トランスフォーメーション部担当〇14:00～14:15 〈課題解決講演〉
〇14:15～15:00 〈パネルディスカッション〉
「イノベーションが生まれる組織カルチャー醸成のために人事ができること」
・遠藤 功氏 株式会社シナ・コーポレーション
・稲垣 一貴氏 株式会社セブン銀行
・中山 知章氏 株式会社セブン銀行
・株式会社SmartHR
・寺澤 康介氏 ProFuture株式会社 代表取締役社長／HR総研所長 - 2024年06月26日7/10（水）「経営・人事トップ向け特別エグゼクティブイベント」に登壇します。
好評につき第5回開催決定！
旧来の組織運営から大きな転換を図ろうとしている経営・人事必見！
「カルチャー変革」の重要性と成功のポイントを解説
◎開催日時： 7月10日（水）14:00〜18:00
◎会場：神田スクエアルーム
東京都千代田区神田錦町二丁目2番地1 (3階)◎参加費：無料
◎詳細とお申込み： https://event.unipos.me/webinar/20240710/
プログラム
14:00～14:15 オープニング・主催者講演
3年後に差が出る、人的資本経営とカルチャー変革
田中 弦 Unipos株式会社 代表取締役社長CEO
14:15～14:40 専門家登壇 基調講演
「カルチャー」を経営のど真ん中に据える―持続的な競争優位を築く方法―
遠藤 功 氏 株式会社シナ・コーポレーション 代表取締役
14:40～15:05 実務家登壇 単独講演
経営戦略と連動した人事戦略―風土改革に関する取組み―
牧 博文 氏 株式会社関西みらい銀行 人財サービス部担当兼コンプライアンス統括部担当・執行役員
15:05〜15:30 専門家×実務家 ディスカッション
リアルな実例を交えたディスカッションで「カルチャー変革」をさらに深掘り
15:40～17:00 オフライン限定ワークショップ ディスカッション
自社の人事戦略に活かす超実践型ワークショップ
―遠藤氏監修ワークシートより―
遠藤 功 氏 株式会社シナ・コーポレーション 代表取締役
17:00～18:00 オフライン限定交流会
名刺交換や意見交換のお時間です。
- 2024年02月05日2月28日（水）「経営・人事トップ向け特別エグゼクティブイベント」に登壇します。
大好評につき第4回開催決定！
本気で組織を変えたい経営・人事責任者必見！
組織を強くするカルチャー変革の本質と実践法を徹底解説◎開催日時：2月28日（水）15:30〜18:30
◎会場：Unipos社オフィス 東京都渋谷区神宮前5-52-2 青山オーバルビル 7F
◎参加費：無料
◎詳細とお申込み：https://event.unipos.me/webinar/20240228/プログラム
15:00～15:10 オープニング・主催者講演
10年後に差が出る、人的資本経営とカルチャー変革
田中 弦氏 Unipos株式会社 代表取締役社長CEO15:10～15:40 専門家登壇 基調講演
「カルチャー」を経営のど真ん中に据える―持続的な競争優位を築く方法―
遠藤 功氏 株式会社シナ・コーポレーション 代表取締役15:40～16:00 実務家登壇 単独講演
カルチャー変革を進める企業の実例―取り組み事例と成功要因―
田中 離有 氏 株式会社カクイチ 代表取締役社長16:00～16:20 専門家×実務家 ディスカッション
リアルな実例を交えたディスカッションで「カルチャー変革」をさらに深掘り16:30～18:00 オフライン限定ワークショップ ディスカッション
自社の人事戦略に活かす超実践型ワークショップ
―遠藤監修ワークシートより―18:00～18:30 オフライン限定交流会
名刺交換や意見交換のお時間です。 - 2024年02月04日東京都ホームページへ「都庁マネジメント本部」での講演の議事概要案が掲載されました。
都庁マネジメント本部
第12回 ボトムアップが組織を強くする
開催日：2023年11月28日
https://www.seisakukikaku.metro.tokyo.lg.jp/cross-efforts/tocho-management
- 2024年02月04日「経営・人事トップ向け特別エグゼクティブイベント」の基調講演と鼎談記事が掲載されました。
昨年9月27日に開催された「『カルチャー』を経営のど真ん中に据える 経営・組織を変える次の一手をあなたはどう打つか」での基調講演と鼎談がUNITEへ掲載されました。
【基調講演 遠藤功】勝ち続ける組織のカルチャーとは？なぜ、あなたの会社は変われないのか
公開日：2023年11月17日
公開URL：https://unite.unipos.co.jp/1940/【鼎談】カルチャー変革に成功した企業の共通点は「遊び心」
・川端 克宜 氏（アース製薬株式会社 代表取締役社長CEO）
・秋田 夏実 氏（株式会社みずほフィナンシャルグループ 執行役 グループCCuO 兼 グループCPO 兼 みずほ銀行／みずほ信託銀行／みずほ証券 常務執行役員）
公開日：2023年12月22日
公開URL：https://unite.unipos.co.jp/2108/